表示期間の途中で会計基準が変わっています(2012年度は日本基準、2013年度以降はIFRS)。
下の「他の会社と比べる」で会社Bを選ぶと、ここに2社目が並び、グラフの系列と表の行が増えます。
2025年度の売上収益は34,005億円で、売上収益を比べられる東証上場3,585社のうち48番目、小売業315社のうち3番目の大きさです。2020年度から2025年度までの売上収益の年平均成長率は+11.1%です。平均年間給与は1,250.6万円(2025年度・提出会社単体)で、小売業309社のうち3番目。平均年齢は38.0歳、平均勤続年数は5.0年です。
事業の大きさと稼ぐ力
働く人の数字
順位は大きい順。平均年齢と平均勤続年数は大きいほうが良いとは言えないため、順位を付けずに業種の中央値と並べています。利益率・ROE・自己資本比率は業種による違いが大きいため、同じく業種の中央値と並べています。 平均年間給与・平均年齢・平均勤続年数は提出会社(単体)ベース、従業員数は連結ベースです。評価・推奨ではありません。
会社Bを選ぶと、下のグラフ・事業の構成・推移表に2社目が並びます。会社Aを変えると、そのままほかの会社のページに切り替わります。
ファーストリテイリングと同業2社を、ダッシュボードで並べるパン・パシフィック・インターナショナルホールディングス・ヤマダホールディングスと、売上・営業利益・平均年間給与などの推移を重ねて比べられます指標を選ぶとグラフが入れ替わります。会社Bを入れると系列が2本になります。
▶ パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス・ヤマダホールディングスと3社で重ねる(決算ダッシュボード)→
有価証券報告書【セグメント情報等】からの売上構成比。会社Bを入れると横に並びます。
当社グループは、株式会社ファーストリテイリング(当社)、連結子会社68社及び持分法適用会社4社により構成されております。
当社グループの事業内容及び当社と関係会社の当該事業に係る位置付けは、次のとおりであります。
なお、報告セグメントの区分は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 連結財務諸表注記」に掲げるセグメントの区分と同一であります。
区分 / 会社名 / 報告セグメント
持株会社 / ㈱ファーストリテイリング(当社) / その他
連結子会社 / ㈱ユニクロ / 国内ユニクロ事業
迅銷(中国)商貿有限公司 / 海外ユニクロ事業
優衣庫商貿有限公司 / 海外ユニクロ事業
迅銷(上海)商業有限公司 / 海外ユニクロ事業
FRL Korea Co., Ltd. / 海外ユニクロ事業
FAST RETAILING (SINGAPORE) PTE. LTD. / その他
UNIQLO (THAILAND) COMPANY LIMITED / 海外ユニクロ事業
PT. FAST RETAILING INDONESIA / 海外ユニクロ事業
UNIQLO AUSTRALIA PTY LTD / 海外ユニクロ事業
Fast Retailing USA, Inc. / その他
Fast Retailing USA Technologies LLC / その他
FAST RETAILING EUROPE LTD / その他
UNIQLO EUROPE LTD / 海外ユニクロ事業
UNIQLO VIETNAM Co., Ltd. / 海外ユニクロ事業
UNIQLO INDIA PRIVATE LIMITED / 海外ユニクロ事業
㈱ジーユー / ジーユー事業
極優(上海)商貿有限公司 / ジーユー事業
FAST RETAILING FRANCE S.A.S. / グローバルブランド事業
Theory LLC / グローバルブランド事業
㈱プラステ / グローバルブランド事業
他連結子会社48社 / 海外ユニクロ事業 /ジーユー事業 /グローバルブランド事業 /その他
持分法適用関連会社 / 持分法適用関連会社4社 / その他
(注) 1 ユニクロ事業とは、「ユニクロ」ブランドの国内・海外におけるカジュアル衣料品販売事業であります。
2 ジーユー事業とは、「ジーユー」ブランドの国内・海外におけるカジュアル衣料品販売事業であります。
3 グローバルブランド事業とは、衣料品の国内・海外における企画、販売及び製造事業等であります。
4 「その他」の区分に含まれる事業は、不動産賃貸業等であります。
5 当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第2項に規定する特定上場会社等に該当しており、これにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微判断については連結ベースの数値に基づいて判断することになります。
出典:有価証券報告書【事業の内容】(2025年11月提出・S100X6X6)。事業系統図は省いています。
親会社と、主な子会社・関連会社。有価証券報告書の【関係会社の状況】から作っています。上場している会社は、その会社の有報の数字を並べています。
株式会社ユニクロ議決権 100.0%
迅銷(中国)商貿有限公司議決権 100.0%
連結売上の10%を超える子会社は、有価証券報告書【関係会社の状況】の注記に損益が載ります。子会社単体の数字で、グループ内の取引を含みます。円以外の通貨で書かれたものは載せていません。
売上 19,103億円・利益 3,093億円・従業員 36,161人
売上 10,261億円・利益 1,845億円・従業員 12,116人
売上 3,307億円・利益 305億円・従業員 5,513人
売上 1,315億円・利益 -10億円・従業員 2,922人
売上 19億円・利益 3億円・従業員 1,238人
連結子会社 22社(有報に社名が載る主な会社は22社)。事業ごとの売上・利益・従業員は【セグメント情報】と【従業員の状況】(2025年度)。子会社の割合は議決権の所有割合(間接所有を含む)。上場していない子会社の売上・利益が載るのは連結売上の10%を超える会社だけで、従業員数と平均年間給与は有価証券報告書に載りません。
会社が開示資料に書いたことを、そのまま引用しています。評価・予想・推奨は含みません。
中期経営計画
一次資料ベース2023年8月期を第4創業の始まりと位置づけ、売上収益10兆円をめざすとし、その中間目標として2028年8月期を目途に売上収益5兆円の達成をめざしている(有価証券報告書p15)。ROEは中長期的に資本コストを十分に上回る水準を続け、少なくとも15%以上の高水準を維持するとしている(統合報告書2025 p45)。
中期経営計画・決算説明資料より
ファーストリテイリング 中期の目標(売上収益・ROE)
| 指標 | 2025年8月期実績 | 目標 | |
|---|---|---|---|
| 売上収益 | 3兆4,005億円 | 5兆円(2028年8月期を目途) | |
| ROE | 20.2% | 少なくとも15%以上を維持 |
売上収益5兆円は、長期的にめざす売上収益10兆円に向けた中間目標(有価証券報告書p15)。ROEの方針(少なくとも15%以上の維持)と2025年8月期のROE20.2%・営業利益率16.6%は統合報告書2025(p45・p46)、売上収益の実績は2025年10月9日の決算説明資料(p5)による。
出典:有価証券報告書(第64期・2025年8月期)(p15) 2025-11-28公表
配当の方針、株主優待、大株主を、有価証券報告書の記載のまま並べています。評価・推奨ではありません。
当社は、株主の皆様への利益還元を経営の最重要課題のひとつと考え、グローバルな事業の拡大と業績に応じた適正な利益配分を継続的に実施することを基本方針としています。
株主の皆様への配当金は、将来のグループ事業の拡大や収益向上のための資金需要ならびに財務の健全性を考慮した上で、業績に応じた高配当を積極的に実施する方針です。剰余金の配当は、中間配当と期末配当の2回行うことを基本方針としています。これらの配当は、法令に別段の定めのある場合を除き、取締役会の決議に基づき行います。
当期の期末配当金は、1株当たり260円の配当を実施、中間配当金1株当たり240円を含め、年間配当金は500円と、前期比100円の増配となりました。内部留保資金ならびにフリー・キャッシュ・フローにつきましては、グループ企業の事業基盤強化のための投融資に有効活用し、継続的かつ安定的な成長に努めていきます。
有価証券報告書【配当政策】より(2025年11月提出)
| 年度 | 1株配当(円) | 配当性向(%) |
|---|---|---|
| 2020 | 480 | 78.5 |
| 2021 | 480 | 28.0 |
| 2022 | 206.67 | 24.5 |
| 2023 | 290 | 42.5 |
| 2024 | 400 | 40.1 |
| 2025 | 500 | 40.6 |
有価証券報告書【主要な経営指標等の推移】より。株式分割をした年は、有報の1株配当が分割の前後で遡って直されていないため、前の年と並べて比べられません。
「株主に対する特典」は「なし」と記載されています。
有価証券報告書【提出会社の株式事務の概要】「株主に対する特典」の記載です。提出日時点の内容で、その後に変わっていることがあります。最新の内容は会社の発表で確かめてください。
| 順位 | 株主 | 持株比率(%) |
|---|---|---|
| 1 | 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 | 19.83 |
| 2 | 柳井 正 | 17.40 |
| 3 | 株式会社日本カストディ銀行 | 9.35 |
| 4 | TTY Management B.V. | 5.19 |
| 5 | 柳井 康治 | 4.68 |
| 6 | 柳井 一海 | 4.68 |
| 7 | 有限会社Fight&Step | 4.64 |
| 8 | STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY | 4.24 |
| 9 | 有限会社MASTERMIND | 3.53 |
| 10 | JP MORGAN CHASE BANK | 2.89 |
有価証券報告書【大株主の状況】より。持株比率は、発行済株式(自己株式を除く)に対する割合です。上位10名の合計は76.43%。信託銀行の名義には、投資信託や年金などの資金がまとめて入っています。
表示する指標をチェックで選べます。逆算 が付く指標は、開示値から計算したものです。
選択中 5 指標 / 候補 47 指標(有価証券報告書・決算説明資料・逆算)
← 横にスクロールできます →
| 指標 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上収益億円 | 9,287 | 11,430 | 13,829 | 16,818 | 17,865 | 18,619 | 21,301 | 22,905 | 20,088 | 21,330 | 23,011 | 27,666 | 31,038 | 34,005 |
| 営業利益億円 | — | 1,341 | 1,304 | 1,645 | 1,273 | 1,764 | 2,362 | 2,576 | 1,493 | 2,490 | 2,973 | 3,811 | 5,009 | 5,643 |
| 営業利益率% | — | 11.7 | 9.4 | 9.8 | 7.1 | 9.5 | 11.1 | 11.2 | 7.4 | 11.7 | 12.9 | 13.8 | 16.1 | 16.6 |
| 当期利益億円 | 717 | 1,046 | 745 | 1,100 | 481 | 1,193 | 1,548 | 1,626 | 904 | 1,698 | 2,733 | 2,962 | 3,720 | 4,330 |
| EPS円 | 703.6 | 1,026.7 | 731.5 | 1,079.4 | 471.3 | 1,169.7 | 1,517.7 | 1,593.2 | 885.2 | 1,663.1 | 891.8 | 966.1 | 1,212.9 | 1,411.4 |
空欄は「未収録」です。会社が開示していないか、まだ読み込んでいないかのどちらか。推計値では埋めません。
推移は、有価証券報告書の冒頭にある【主要な経営指標等の推移】から5期分ずつ取っています。売上高・経常利益・純利益・純資産・総資産・自己資本比率・1株情報・従業員数などが1つの表に並んでいるので、3期分の有報で最大14期そろいます。
有価証券報告書の【従業員の状況】から取れる数字と、そこからの逆算。投資の観点でも、企業研究の観点でも同じ表を見ることになります。
平均年間給与は提出会社(単体)ベースです。連結全体の数字ではありません。従業員数は連結ベースなので、この2つは母集団が違います。割り算をするときはその点に注意してください。
女性管理職比率・男性の育児休業取得率・男女の賃金の差異は、2023年3月期の有報から【従業員の状況】に載るようになった数字です。提出会社(単体)の値で、公表の義務が無い会社は記載していないことがあります。
男女の賃金の差異は、男性の平均賃金を100としたときの女性の平均賃金です。職種や役職の構成の違いを含んだ平均どうしの比べなので、同じ仕事の賃金の差ではありません。男性の育児休業取得率は、その年度に配偶者が出産した人の数で割るため、100%を超えることがあります。
有価証券報告書の表紙と【役員の状況】より(2025年11月提出)。
有価証券報告書【沿革】より(2025年11月提出・S100X6X6)。会社が書いたとおりに載せています。
売上収益の最新の値が近い順に6社。小売業の315社から選んでいます。
数値はすべて会社が公表した資料に紐づけています。出典のない数値はこのページに載せません。
一次資料 開示資料に記載のある値 逆算 開示された値から計算した値 デモ 画面確認用の仮データ
検索窓の扱いについて。入力された文字列は、あらかじめ収録した企業一覧との照合にだけ使っています。入力値をそのまま画面に書き戻したり、URL・問い合わせ文・生成AIへの指示文に混ぜたりはしません。
画面の描画は例外なく textContent で行い、innerHTML は一切使っていません。eval と new Function も使っていません。入力は40文字までで、日本語・英数字・一部記号以外は受け付けません。配信時は _headers で Content-Security-Policy を設定しています。
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