オートウェーブ

2666 / 日本基準 / 3月期

2022〜2025年度は連結財務諸表を作成しておらず、単体の数字です。

東証スタンダード小売業一次資料ベース
収録 41 / 43 指標

下の「他の会社と比べる」で会社Bを選ぶと、ここに2社目が並び、グラフの系列と表の行が増えます。

当社は、車の販売・買取、車検・整備、車関連用品等の販売、冷凍食品・加工食品の販売を主な事業の内容としております。有価証券報告書【事業の内容】より(2026年6月提出)

同業2社と並べて動かす

数字で見るオートウェーブ

2025年度の売上収益は98億円で、売上収益を比べられる東証上場3,585社のうち2597番目、小売業315社のうち258番目の大きさです。2020年度から2025年度までの売上収益の年平均成長率は+6.8%です。平均年間給与は523.2万円(2025年度・提出会社単体)で、小売業309社のうち184番目。平均年齢は44.0歳、平均勤続年数は11.8年です。

事業の大きさと稼ぐ力

売上収益98億円全体で上位72%(3,585社中)小売業では258番目(315社中)2020→2025年度で年+6.8%(計算値)2025年度
当期利益4億円全体で上位69%(3,684社中)小売業では195番目(315社中)2025年度
営業利益率逆算3.2%小売業の中央値 3.7%(315社)2025年度
ROE10.2%小売業の中央値 8.2%(315社)2025年度
自己資本比率57.4%小売業の中央値 46.6%(315社)2025年度

働く人の数字

平均年間給与523.2万円全体で上位85%(3,658社中)小売業では184番目(309社中)2020→2025年度で+10.7%(計算値)2025年度
平均年齢44.0歳小売業の中央値 41.8歳(309社)2025年度
平均勤続年数11.8年小売業の中央値 10.9年(309社)2025年度
従業員数(連結)183人小売業の中央値 719人(315社)2020→2025年度で−12.9%(計算値)2025年度

順位は大きい順。平均年齢と平均勤続年数は大きいほうが良いとは言えないため、順位を付けずに業種の中央値と並べています。利益率・ROE・自己資本比率は業種による違いが大きいため、同じく業種の中央値と並べています。 平均年間給与・平均年齢・平均勤続年数は提出会社(単体)ベース、従業員数は連結ベースです。評価・推奨ではありません。

他の会社と比べる

会社Bを選ぶと、下のグラフ・事業の構成・推移表に2社目が並びます。会社Aを変えると、そのままほかの会社のページに切り替わります。

入力は収録済みの企業一覧との照合にのみ使われます。

オートウェーブと同業2社を、ダッシュボードで並べるあさくま・ユニフォームネクストと、売上・営業利益・平均年間給与などの推移を重ねて比べられます
01

業績の推移

指標を選ぶとグラフが入れ替わります。会社Bを入れると系列が2本になります。

▶ あさくま・ユニフォームネクストと3社で重ねる(決算ダッシュボード)→

02

事業の構成と内容

有価証券報告書【セグメント情報等】からの売上構成比。会社Bを入れると横に並びます。

オートウェーブ 最新期の売上構成比

有価証券報告書に事業の区分の記載がありません(単一セグメント)。

オートウェーブの事業の内容(有価証券報告書の記載)

当社は、車の販売・買取、車検・整備、車関連用品等の販売、冷凍食品・加工食品の販売を主な事業の内容としております。

当社の事業内容に係わる位置付けは、次のとおりであります。

なお、次の2部門は「第5 経理の状況 1 財務諸表等 (1) 財務諸表 注記事項」に揚げるセグメントの区分と同一であります。

車関連事業………………主要な品目は車の販売・買取、車検・整備、車関連用品等の販売業務スーパー事業………主要な品目は冷凍食品・加工食品の販売

出典:有価証券報告書【事業の内容】(2026年6月提出・S100YLV8)。事業系統図は省いています。

04

中期経営計画

会社が開示資料に書いたことを、そのまま引用しています。評価・予想・推奨は含みません。

中期経営計画

一次資料ベース

中期の数値目標は有価証券報告書に記載がない。決算説明資料などで別途公表している場合がある。

有価証券報告書【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】より

05

株主と配当

配当の方針、株主優待、大株主を、有価証券報告書の記載のまま並べています。評価・推奨ではありません。

オートウェーブの配当政策

当社は、利益配分につきましては、株主の皆様への利益還元を経営上の最重要課題のひとつと考え、株主への安定的かつ継続的な配当による株主還元と、財務体質の強化および今後の事業展開とのバランスを考慮した上で、業績に応じた利益配分を行うことを基本方針としております。

当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。

これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。

当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき当期は1株当たり4円の配当を実施することを決定いたしました。この結果、当事業年度の配当性向は13.09%となりました。

当社は、「取締役会の決議により、毎年9月30日を基準日として、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。

有価証券報告書【配当政策】より(2026年6月提出)

1株配当と配当性向

オートウェーブの1株配当と配当性向の推移
年度1株配当(円)配当性向(%)
2020220.3
2021220.5
2022211.1
2023316.5
2024316.1
2025413.1

有価証券報告書【主要な経営指標等の推移】より。株式分割をした年は、有報の1株配当が分割の前後で遡って直されていないため、前の年と並べて比べられません。

オートウェーブの株主優待

2026年6月提出の有報

「株主に対する特典」は「該当事項はありません。」と記載されています。

有価証券報告書【提出会社の株式事務の概要】「株主に対する特典」の記載です。提出日時点の内容で、その後に変わっていることがあります。最新の内容は会社の発表で確かめてください。

オートウェーブの大株主(上位10名)

2026年3月末
オートウェーブの大株主
順位株主持株比率(%)
1廣岡 大介16.04
2ウェーブ会9.04
3オートウェーブ従業員持株会8.51
4廣岡 昭彦4.63
5フクイ クニオ3.67
6廣岡 耕平3.39
7中村 忠明1.80
8星川 輝1.46
9上田八木短資株式会社1.36
10松井証券株式会社1.23

有価証券報告書【大株主の状況】より。持株比率は、発行済株式(自己株式を除く)に対する割合です。上位10名の合計は51.13%。信託銀行の名義には、投資信託や年金などの資金がまとめて入っています。

06

主要な指標の推移(最大14期)

表示する指標をチェックで選べます。逆算 が付く指標は、開示値から計算したものです。

表示する指標を選ぶ(5 / 47)閉じる

選択中 5 指標 / 候補 47 指標(有価証券報告書・決算説明資料・逆算)

損益

財務

資本効率

キャッシュ

株主還元

人的資本

投資

← 横にスクロールできます →

主要な指標の推移
指標20122013201420152016201720182019202020212022202320242025
売上収益億円112105897373747876717480848998
営業利益億円———-01111113333
営業利益率%———-0.21.91.81.60.91.71.93.74.03.13.2
当期利益億円52012112113334
EPS円37.711.41.23.611.39.55.312.39.89.518.018.218.630.6

空欄は「未収録」です。会社が開示していないか、まだ読み込んでいないかのどちらか。推計値では埋めません。

推移は、有価証券報告書の冒頭にある【主要な経営指標等の推移】から5期分ずつ取っています。売上高・経常利益・純利益・純資産・総資産・自己資本比率・1株情報・従業員数などが1つの表に並んでいるので、3期分の有報で最大14期そろいます。

07

人的資本

有価証券報告書の【従業員の状況】から取れる数字と、そこからの逆算。投資の観点でも、企業研究の観点でも同じ表を見ることになります。

1人当たり売上高53.7百万円2025年度・逆算
1人当たり営業利益1.7百万円2025年度・逆算
平均年齢44.0歳2025年度
平均勤続年数11.8年2025年度

平均年間給与は提出会社(単体)ベースです。連結全体の数字ではありません。従業員数は連結ベースなので、この2つは母集団が違います。割り算をするときはその点に注意してください。

オートウェーブの女性管理職比率・男性の育休取得率・男女の賃金の差異

女性管理職比率4.3%2025年度業種の中央値 12.5%(小売業247社)2023:4.5 2024:4.3 2025:4.3
男性の育児休業取得率0.0%2025年度業種の中央値 75.0%(小売業207社)2023:0.0 2024:0.0 2025:0.0
男女の賃金の差異31.2%2025年度業種の中央値 64.1%(小売業244社)2023:33.6 2024:31.5 2025:31.2
女性役員比率14.3%2025年度業種の中央値 16.7%(小売業276社)2022:14.3 2023:14.3 2024:14.3 2025:14.3役員7名のうち女性1名

女性管理職比率・男性の育児休業取得率・男女の賃金の差異は、2023年3月期の有報から【従業員の状況】に載るようになった数字です。提出会社(単体)の値で、公表の義務が無い会社は記載していないことがあります。

男女の賃金の差異は、男性の平均賃金を100としたときの女性の平均賃金です。職種や役職の構成の違いを含んだ平均どうしの比べなので、同じ仕事の賃金の差ではありません。男性の育児休業取得率は、その年度に配偶者が出産した人の数で割るため、100%を超えることがあります。

08

会社の概要と沿革

代表者
代表取締役社長 廣岡 大介
本店の所在地
千葉市稲毛区宮野木町1850番地
決算期
3月
市場・業種
東証スタンダード / 小売業
役員
7名(うち女性1名)

有価証券報告書の表紙と【役員の状況】より(2026年6月提出)。

オートウェーブの沿革

  1. 1990年9月自動車用品・部品の販売を目的として㈱オートウェーブを資本金30百万円で設立
  2. 1990年12月自動車用品・部品の取付整備を目的として、㈱ピットライヴを資本金10百万円で設立
  3. 1991年4月千葉市(現:千葉市稲毛区)に「オートウェーブ宮野木店」を開店、営業開始
  4. 1994年11月千葉県富里町(現:富里市)に「オートウェーブ富里店」を開店
  5. 1995年2月自動車の車検整備および自動車用品・部品の取付を目的として、㈱ベルガレージを資本金10百万円で設立
  6. 1995年7月千葉県茂原市に「オートウェーブ茂原店」を開店(2015年10月同市内へ移転)
  7. 1995年11月千葉県君津市に「オートウェーブ君津店」(現:オートウェーブ上総君津店)を開店
  8. 1996年4月㈱ピットライヴを吸収合併し、資本金1億4百万円となる
  9. 1996年4月千葉県沼南町(現:柏市)に「オートウェーブ柏沼南店」を開店
  10. 1999年6月カーステレオ・カーナビゲーション等の卸売を目的として㈱シーエムサウンドを資本金10百万円で設立
  11. 1999年7月自動車用品卸会社㈱七虹の発行済株式の全株を取得し、100%子会社とする
  12. 1999年9月当社関連会社㈱ベルガレージの発行済株式の全株を取得し、100%子会社とする
  13. 2000年1月株式交換により㈱シー・エフ・シーを100%子会社とする
  14. 2000年9月日本証券業協会店頭売買有価証券に登録
沿革の続き(あと24件・2025年まで)
  1. 2001年6月千葉市中央区に「オートウェーブ浜野店」を開店
  2. 2004年2月㈱コンフォート(アミューズメント施設運営)を買収し100%子会社とする
  3. 2004年12月日本証券業協会への店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所に株式を上場
  4. 2005年7月自動車用品等のリサイクル品の販売・買取・下取を目的として㈱ばるクルを資本金10百万円で設立
  5. 2007年12月当社の保有する子会社㈱コンフォートの全株式を譲渡
  6. 2008年1月当社の保有する子会社㈱七虹の全株式を譲渡
  7. 2010年3月当社の100%子会社㈱シー・エフ・シーを吸収合併
  8. 2010年4月当社の100%子会社2社㈱シーエムサウンド、㈱ばるクルを吸収合併
  9. 2010年4月ジャスダック証券取引所と大阪証券取引所の合併に伴い、大阪証券取引所JASDAQに上場
  10. 2013年7月東京証券取引所と大阪証券取引所の統合に伴い、東京証券取引所JASDAQ(スタンダード)に上場
  11. 2013年11月千葉市稲毛区に「業務スーパー宮野木店」を開業(オートウェーブ宮野木店 店内併設)
  12. 2019年4月当社の100%子会社㈱ベルガレージを吸収合併
  13. 2020年4月千葉市稲毛区にコインランドリー「ウォッシュウェーブ宮野木店」を開業(オートウェーブ宮野木店 敷地内併設)
  14. 2021年3月千葉県富里市に「業務スーパー富里店」を開店(オートウェーブ富里店 敷地内併設)
  15. 2021年6月千葉市稲毛区に自転車販売・修理専門店「サイクルウェーブ宮野木店」を開業(オートウェーブ宮野木店 店内併設)
  16. 2021年10月千葉県香取市に「業務スーパー佐原店」を開店
  17. 2022年2月千葉県君津市に「サイクルウェーブ上総君津店」を開店(オートウェーブ上総君津店 店内併設)
  18. 2022年4月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所のJASDAQ(スタンダード)からスタンダード市場に移行
  19. 2022年7月千葉県いすみ市に「業務スーパーいすみ大原店」を開店
  20. 2022年10月千葉県市原市に「業務スーパー上総牛久店」を開店
  21. 2023年6月千葉県匝瑳市に「業務スーパー八日市場店」を開店
  22. 2023年12月千葉県富里市にシミュレーションゴルフ練習場「ゴルフウェーブ富里店」を開業(オートウェーブ富里店 敷地内併設)
  23. 2024年6月千葉県富津市に「業務スーパー富津店」を開店
  24. 2025年2月千葉市緑区に「業務スーパー土気店」を開店

有価証券報告書【沿革】より(2026年6月提出・S100YLV8)。会社が書いたとおりに載せています。

小売業で規模の近い会社

売上収益の最新の値が近い順に6社。小売業の315社から選んでいます。

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出典と収録状況

数値はすべて会社が公表した資料に紐づけています。出典のない数値はこのページに載せません。

一次資料 開示資料に記載のある値 逆算 開示された値から計算した値 デモ 画面確認用の仮データ

  1. 有価証券報告書 計10本(EDINET)から収録。1本に5期分の【主要な経営指標等の推移】が載るため、重複する年度は新しい報告書の値を採用している。docID: S100AK4Q、S100DASN、S100G3DT、S100J1S3、S100LQTS、S100OFG8、S100R2TC、S100TPJ2、S100W15T、S100YLV8一次資料

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